田也2020年精英招聘

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發(fā)布者：王志華

發(fā)布時間：2020-01-19

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田也精選旱地雜糧
你有夢想
我有舞臺

涼城世紀糧行有限公司（田也雜糧）創(chuàng)建于2000年，是一家集種植、收購、儲藏、加工、銷售五位一體的綜合性雜糧企業(yè)。公司采用“公司+基地+農(nóng)戶+合作社”的運營模式，形成了農(nóng)村合作社負責種植及收購，加工基地負責產(chǎn)品儲藏及加工，銷售公司負責銷售和服務(wù)的全產(chǎn)業(yè)鏈布局，同時以規(guī)模化、標準化、產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展思維融合全新互聯(lián)網(wǎng)模式，成為內(nèi)蒙古自治區(qū)農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)。田也雜糧是西北地區(qū)最大、最專業(yè)的雜糧精加工商，可實現(xiàn)產(chǎn)品的標準化、定制化加工生產(chǎn)。目前，加工基地占地面積2.8萬平米，擁有精加工生產(chǎn)線7條，萬噸糧食儲備庫1座，每年可收購原糧1萬噸，精加工雜糧1萬噸，年產(chǎn)能8.4萬噸，可生產(chǎn)加工黑豆、燕麥米、紅谷米、藜麥米、莜面、糕面的等3大系列32款產(chǎn)品。
公司介紹

企業(yè)所獲榮譽

5
帶薪休假
備考時間3個月，穩(wěn)步提分保障
備考時間1個月，有一定雅思基礎(chǔ)
雅思單項薄弱，迅速提升薄弱項
備考時間1個月，有一定雅思基礎(chǔ)
節(jié)日福利
專業(yè)培訓(xùn)
績效獎金
養(yǎng)老保險
4
3
2
1
定制最合適你的備考方案
員工福利
RENREN IELTS & TOEFL

標題

一流的企業(yè)文化
現(xiàn)代化管理體系
標準化生產(chǎn)車間
www.weplus.me
工作環(huán)境

崗位職責：
1.協(xié)助制訂公司人力資源管理制度、用工制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度，經(jīng)批準后組織實施；
2.進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對不合格的員工進行解聘。建立公司人才庫，保證人才儲備；
3.制定公司的培訓(xùn)計劃并組織實施，對公司各部門的培訓(xùn)工作進行監(jiān)督和考核；
4.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助對公司的各個職能部門進行職務(wù)分析，參與編制各崗位的崗位說明書；
5.建立員工溝通渠道，定期收集信息，擬訂并不斷評估公司激勵機制、福利保障制度和勞動安全保護措施；
6.負責員工日常勞動紀律、考勤、績效考核工作，并辦理員工晉升、獎懲等人事手續(xù)。
人力專員
人力專員

崗位職責：
1.負責公司所有行政檔案的整理、編號、錄入、歸檔及日常各部門的查找、借閱工作；
2.負責各公司所有證件、資質(zhì)原件的保管與借閱工作；
3.負責公司員工活動、會議、來訪客人的接待與組織工作；
4.負責公司接待用煙、用酒的庫房管理工作；
5.負責配合外聯(lián)做好各公司工商變更、年檢、換證等工作；
6.負責公司部分行政公文的起草、擬定、簽發(fā)等工作；
7.負責申報項目、榮譽等其它上報材料。8.配合行政部經(jīng)理及其他領(lǐng)導(dǎo)做好其本職工作。獎懲等人事手續(xù)。
人力專員
行政專員

崗位職責：
1.負責組織產(chǎn)品的生產(chǎn)準備和生產(chǎn)制造，對生產(chǎn)過程及成品質(zhì)量管理負責。
2.負責進行生產(chǎn)現(xiàn)場管理，嚴格按生產(chǎn)工藝組織生產(chǎn)；
3.制定和修訂生產(chǎn)管理制度，并負責檢查落實；
4.堅持“質(zhì)量第一”的意識，隨時掌握生產(chǎn)中的質(zhì)量動態(tài)，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時處置并與品控部銜接，對產(chǎn)品質(zhì)量問題相關(guān)改進措施的實施落實負責；
5.負責下達生產(chǎn)指令，均衡組織生產(chǎn)，抓好工序管理；
6.負責生產(chǎn)統(tǒng)計工作，上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與部門；
7.負責生產(chǎn)安全管理工作；8.負責車間員工質(zhì)量教育和技能培訓(xùn)。
人力專員
生產(chǎn)專員

崗位職責：
1.負責銷售區(qū)域各個領(lǐng)域市場開發(fā)、尋找潛在客戶、客戶維護和銷售管理等工作；2.負責銷售區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、市場調(diào)研、推廣、分析、銷售，并制定、執(zhí)行相應(yīng)的市場營銷方案，并根據(jù)市場營銷計劃，完成既定的銷售指標；
3.客戶跟蹤，需求了解，方案撰寫，商務(wù)談判，合同簽訂；
4.制定自己的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶；
5.搜集客戶資料，建立客戶檔案。
人力專員
銷售專員

崗位職責：
1.根據(jù)公司及市場需求，負責面類（糕面、莜面、豆面、蕎面、混合面）、米類（紅谷小米、藜麥米、燕麥米）、豆類（紅蕓豆、扁豆、黃豆、綠豆、紅小豆）等產(chǎn)品制作及研發(fā)。
2.在產(chǎn)品研發(fā)過程中，對每一種研發(fā)產(chǎn)品的用料進行管理，嚴禁浪費，測量配料用量，記錄制作方法，為產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書提供依據(jù)。
3.負責各車間成品質(zhì)量把控，試做每一批產(chǎn)品的色澤、口感并做好記錄。
人力專員
研發(fā)經(jīng)理

崗位職責：
1.嚴把產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量關(guān)，確保生產(chǎn)安全、優(yōu)質(zhì)、達標的產(chǎn)品；
2.負責物料、中間產(chǎn)品、成品的檢驗操作、取樣和留樣及質(zhì)量標準和內(nèi)控標準的管理工作；
3.管理各生產(chǎn)工序檢查記錄，清場記錄，中間產(chǎn)品質(zhì)量檢驗結(jié)果，偏差處理，成品檢驗結(jié)果等；
4.負責建立審核不合格品處理程序，對質(zhì)量相關(guān)的投訴進行調(diào)查并進行處理。
5.建立投訴、召回、偏差、自檢或工藝、質(zhì)量監(jiān)測等的糾正與預(yù)防措施。
6.負責對主要原料、物料供應(yīng)商質(zhì)量體系進行評估與審計，并履行質(zhì)量否決權(quán)，嚴把質(zhì)量關(guān)。
人力專員
品控經(jīng)理

崗位職責：
1.負責天貓、淘寶、京東店鋪及新媒體整體運營和日常管理；
2.執(zhí)行相關(guān)網(wǎng)絡(luò)營銷方案，完成預(yù)期銷售目標；
3.淘寶、京東、天貓、新媒體營銷工具研究，提出應(yīng)用方案，提高入店流量，增大點擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化率；
4.定期對推廣效果進行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表，及時提出營銷改進措施，并給出切實可行的改進方案；
人力專員
電商主管

崗位職責：
1.負責編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報表；
2.認真審核原始憑證，嚴格掌握開支范圍和開支標準；
3.定期核對固定資產(chǎn)帳目，作到帳物相符；
4.負責上級財務(wù)機關(guān)檢查工作時的資料提供和情況反映；
5.向公司層上級領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)情況，發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督作用；
6.定期裝訂會計憑證、帳簿、表冊等，妥善保管和存檔。
人力專員
財務(wù)會計

崗位職責：
1.接受客戶咨詢，及時對客戶反饋意見進行傳遞和處理；
2.協(xié)助銷售人員進行銷售訂單跟單，核算業(yè)績提成；
3.完成各類銷售信息的收集、錄入、統(tǒng)計和分析工作；
4.完成銷售部門的行政事務(wù)工作，為本部門人員提供后勤服務(wù)；
5.負責本部門文件的收發(fā)及部門資料的檔案管理工作。
人力專員
銷售內(nèi)勤

崗位職責：
1、網(wǎng)絡(luò)店鋪頁面的布局和結(jié)構(gòu)等方面的整體規(guī)劃和文字編輯工作；
2、負責公司各部門日常所需設(shè)計和宣傳資料的制作；
3、完成信息內(nèi)容的策劃和日常更新與維護；
4、配合策劃推廣活動，并參與執(zhí)行；
人力專員
平面設(shè)計

崗位職責：
1、網(wǎng)絡(luò)店鋪頁面的布局和結(jié)構(gòu)等方面的整體規(guī)劃和文字編輯工作；
2、負責公司各部門日常所需設(shè)計和宣傳資料的制作；
3、完成信息內(nèi)容的策劃和日常更新與維護；
4、配合策劃推廣活動，并參與執(zhí)行；
人力專員
文秘

崗位職責：
1、負責材料的驗收、入庫、碼放、保管、盤點工作，以確保生產(chǎn)、經(jīng)營的正常運作。
2、負責成品的入庫及倉庫的管理，庫位的籌劃與正確合理的擺放以及產(chǎn)品出入庫的臺賬記錄。
3、負責各部門及各車間包材及物料的領(lǐng)用工作，領(lǐng)用要先審核，并做到準確無誤。
人力專員
庫管

應(yīng)聘時間：2020年1月20日-2月10日
工作性質(zhì)：全職
工作地點：涼城縣世紀糧行有限公司
工資待遇：面談
在線應(yīng)聘

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