中輝內(nèi)部招聘崗位介紹 招聘 中輝 崗位 介紹 掃一掃分享 立即制作 發(fā)布者:郭先生 發(fā)布時(shí)間:2018-04-17 版權(quán)說明:該作品由用戶自己創(chuàng)作,作品中涉及到的內(nèi)容、圖片、音樂、字體版權(quán)由作品發(fā)布者承擔(dān)。 侵權(quán)舉報(bào) 歡迎大家踴躍競聘o(^▽^)oH5,H5頁面制作工具聘中輝期貨內(nèi)部招聘公告 為了拓寬公司員工可持續(xù)發(fā)展的職業(yè)生涯途徑,激發(fā)員工潛力,同時(shí)促進(jìn)公司內(nèi)部人才合理有序流動(dòng),發(fā)揮各部門員工隊(duì)伍的優(yōu)勢互補(bǔ)作用。公司在外部招聘的同時(shí)增設(shè)內(nèi)部公開招聘渠道,大家可踴躍競聘。具體內(nèi)容如下:一、基本原則 圍繞公司2018年整體工作目標(biāo),本著公開、公正、競爭、優(yōu)化人才配置的原則,合理促進(jìn)公司人才有序流動(dòng)。二、招聘條件1、中輝期貨有限公司正式員工。2、具有扎實(shí)的相關(guān)專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)和較強(qiáng)的工作能力。3、工作經(jīng)歷、工作技能和績效考評(píng)等要符合具體崗位的任職條件。 中輝期貨內(nèi)部招聘公告三、招聘崗位1、結(jié)算部-結(jié)算崗2、辦公室-品牌宣傳崗3、資管部-資管風(fēng)控崗4、合規(guī)部-內(nèi)控稽核崗5、技術(shù)部-網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維崗6、技術(shù)部-系統(tǒng)運(yùn)維崗7、研發(fā)中心-能化研究員8、研發(fā)中心-黑色產(chǎn)業(yè)研究員(太原)9、經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)總部-業(yè)務(wù)推動(dòng)崗 中輝期貨內(nèi)部招聘公告三、招聘程序1、應(yīng)聘報(bào)名 應(yīng)聘者可根據(jù)個(gè)人意愿選擇上述任一崗位報(bào)名,如實(shí)填寫《中輝期貨內(nèi)部應(yīng)聘報(bào)名表》(請(qǐng)查看OA)所列各項(xiàng)內(nèi)容(須粘貼電子相片),并附身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格(技能等級(jí))、執(zhí)業(yè)資格、獲獎(jiǎng)證書等證書掃描件,發(fā)送至人力資源部指定郵箱,電子郵件主題統(tǒng)一命名為 “應(yīng)聘崗位+姓名”。2、招聘工作流程:1)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資料審核;2)對(duì)初選人員進(jìn)行面試,必要時(shí)進(jìn)行筆試;3)確定擬錄用人員后,通知部門負(fù)責(zé)人; 中輝期貨內(nèi)部招聘公告4)與部門負(fù)責(zé)人確定后通知員工提交轉(zhuǎn)崗申請(qǐng)并辦理工作交接手續(xù);5)員工正式調(diào)崗。3、總部人力資源部負(fù)責(zé)公開招聘的組織協(xié)調(diào)工作。五、報(bào)名截至?xí)r間2018年4月18日-2018年4月25日六、聯(lián)系方式人力資源部聯(lián)系人:張婧聯(lián)系電話:021-60281678-60053簡歷投遞郵箱:zhangjing@zhqh.com.cn七、附則資料審核確定符合要求前,原則上不公開應(yīng)聘人員信息。 中輝期貨有限公司 2018年4月18日 中輝期貨內(nèi)部招聘公告以下為本次內(nèi)部招聘崗位介紹 結(jié)算部-結(jié)算崗1. 掌握交易所規(guī)章制度、交易細(xì)則,嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算業(yè)務(wù)操作規(guī)程;2. 負(fù)責(zé)公司的當(dāng)日無負(fù)債結(jié)算工作;3. 負(fù)責(zé)公司交割業(yè)務(wù),指導(dǎo)客戶參與交割;4. 負(fù)責(zé)公司員工的業(yè)績核算工作;5. 負(fù)責(zé)客戶出入金業(yè)務(wù);6. 負(fù)責(zé)為公司、營業(yè)部提供各類結(jié)算數(shù)據(jù),為客戶提供結(jié)算帳單;7. 按檔案管理規(guī)定裝訂、保存、備份結(jié)算報(bào)表、出入金憑證等結(jié)算業(yè)務(wù)資料;8. 嚴(yán)守保密規(guī)定,維護(hù)客戶利益。 資管部-風(fēng)控崗1. 負(fù)責(zé)資管產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)測算、閥值設(shè)置,產(chǎn)品風(fēng)控條款的設(shè)計(jì)及投后監(jiān)測等;2. 負(fù)責(zé)對(duì)資管產(chǎn)品日常交易進(jìn)行動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)控制、風(fēng)險(xiǎn)處置,提醒投資經(jīng)理、投資顧問進(jìn)行倉位控制、減倉處理等,對(duì)投資超限行為進(jìn)行監(jiān)督、警示、跟蹤;3. 運(yùn)用各類模型及指標(biāo),對(duì)資管產(chǎn)品及投資組合的市場風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)和流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估,對(duì)公司資管產(chǎn)品及投資組合進(jìn)行壓力測試及績效歸因工作;4. 負(fù)責(zé)投資政策、交易規(guī)則的調(diào)整監(jiān)測及報(bào)告;5. 各類監(jiān)管報(bào)表及報(bào)告的撰寫或復(fù)核;6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 辦公室-品牌宣傳崗1. 熟悉公司品牌及產(chǎn)品,掌握公司文化背景;2. 協(xié)助上級(jí)完成公司品牌社會(huì)化網(wǎng)絡(luò)營銷推廣計(jì)劃制定與執(zhí)行,撰寫策劃方案及文案,策劃事件營銷,提高品牌影響力;3. 收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,結(jié)合新媒體特性,及時(shí)調(diào)整公司品牌推廣策略;4. 協(xié)助上級(jí)對(duì)接乙方公司,負(fù)責(zé)對(duì)方微信、微博的線上及線下活動(dòng)方案的策劃及文案的把控,提高粉絲的關(guān)注度、活躍度,組織完成活動(dòng)策劃及創(chuàng)意推廣工作;5. 跟蹤新媒體推廣效果,對(duì)用戶的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié),優(yōu)化品牌推廣策略與方案;6. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 合規(guī)部-內(nèi)控稽核崗1. 協(xié)助負(fù)責(zé)人做好公司內(nèi)部控制建設(shè)及管理工作。2. 協(xié)助負(fù)責(zé)人編寫合規(guī)審查項(xiàng)目計(jì)劃及方案,并按照合規(guī)審查項(xiàng)目計(jì)劃和方案開展合規(guī)審查,撰寫合規(guī)報(bào)告。3. 協(xié)助負(fù)責(zé)人做好營業(yè)部合規(guī)管理工作。4. 審查各類合同協(xié)議的合法、合規(guī)性。5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。 技術(shù)部-網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維崗1、 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃和設(shè)計(jì),確定網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的選型,對(duì)網(wǎng)絡(luò)體系的設(shè)計(jì)負(fù)技術(shù)責(zé)任;2、 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)部署和變更工作,對(duì)網(wǎng)絡(luò)體系的運(yùn)行負(fù)運(yùn)維責(zé)任;3、 有效監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)通信系統(tǒng),確保公司關(guān)鍵網(wǎng)絡(luò)通訊系統(tǒng)的安全順暢,且具備滿足業(yè)務(wù)需求的容量;4、 定期提供網(wǎng)絡(luò)性能反饋信息,監(jiān)控帶寬使用情況,分析流量趨勢和指標(biāo),并判斷有關(guān)問題的影響;5、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)快速程序化交易和專線接入;6、 協(xié)助運(yùn)維管理進(jìn)行應(yīng)急處置;7、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 技術(shù)部-系統(tǒng)運(yùn)維崗1、負(fù)責(zé)各交易系統(tǒng)的每日運(yùn)行維護(hù)工作,保障系統(tǒng)穩(wěn)定安全可用;2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)的監(jiān)控及事件記錄工作,保障生產(chǎn)現(xiàn)場操作合規(guī)、流程合理;3、及時(shí)反饋技術(shù)處理過程中的異常情況,第一時(shí)間向值班經(jīng)理及部門領(lǐng)導(dǎo)反饋,主動(dòng)積極解決問題;4、定期對(duì)所管理應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)行情況進(jìn)行分析整理,形成服務(wù)報(bào)告;5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 研發(fā)中心-能化研究員1. 研究預(yù)判產(chǎn)業(yè)鏈供需與價(jià)格結(jié)構(gòu)的動(dòng)態(tài)變化,以商品價(jià)格結(jié)構(gòu)為交易標(biāo)的進(jìn)行策略研發(fā);2. 產(chǎn)業(yè)鏈上下游實(shí)體企業(yè)調(diào)研,跟蹤了解商品實(shí)貨貿(mào)易鏈運(yùn)行動(dòng)態(tài);3. 完成相關(guān)品種的分析報(bào)告與產(chǎn)業(yè)鏈調(diào)研報(bào)告、參與論證提出有價(jià)值的市場交易策略;4. 跟蹤建立相關(guān)品種基礎(chǔ)分析數(shù)據(jù)庫,套利交易數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)庫,及時(shí)更新數(shù)據(jù)庫;5. 跟蹤交易所業(yè)務(wù)發(fā)展,參與期貨創(chuàng)新業(yè)務(wù)研究與開發(fā);6. 參與期貨投資者的教育與培訓(xùn)工作。 研發(fā)中心-黑色產(chǎn)業(yè)研究員(太原)1. 研究預(yù)判產(chǎn)業(yè)鏈供需與價(jià)格結(jié)構(gòu)的動(dòng)態(tài)變化,以商品價(jià)格結(jié)構(gòu)為交易標(biāo)的進(jìn)行策略研發(fā);2. 產(chǎn)業(yè)鏈上下游實(shí)體企業(yè)調(diào)研,跟蹤了解商品實(shí)貨貿(mào)易鏈運(yùn)行動(dòng)態(tài);3. 完成相關(guān)品種的分析報(bào)告與產(chǎn)業(yè)鏈調(diào)研報(bào)告、參與論證提出有價(jià)值的市場交易策略;4. 跟蹤建立相關(guān)品種基礎(chǔ)分析數(shù)據(jù)庫,套利交易數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)庫,及時(shí)更新數(shù)據(jù)庫;5. 跟蹤交易所業(yè)務(wù)發(fā)展,參與期貨創(chuàng)新業(yè)務(wù)研究與開發(fā);6. 參與期貨投資者的教育與培訓(xùn)工作。 經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)總部-業(yè)務(wù)推動(dòng)崗1、 負(fù)責(zé)收集和了解各經(jīng)營部門的業(yè)務(wù)開展方面的需求信息,針對(duì)行業(yè)、地區(qū)、公司整體經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)開展給出合理化建議。2、 負(fù)責(zé)解讀各交易所最近會(huì)議、培訓(xùn)、調(diào)研等三業(yè)活動(dòng)政策,與交易所保持良好溝通。3、 負(fù)責(zé)結(jié)合實(shí)際情況制定公司或營業(yè)部營銷類會(huì)議、市場調(diào)研、產(chǎn)業(yè)基地等活動(dòng)。 4、 產(chǎn)業(yè)調(diào)研、會(huì)議組織的推進(jìn)、落實(shí)、跟蹤工作,會(huì)議的申請(qǐng)、監(jiān)控、后續(xù)向交易所的報(bào)備、審批、費(fèi)用核算。5、 指引、追蹤、反饋、協(xié)調(diào)并邀約公司營銷類活動(dòng)的內(nèi)外部講師。