這次拓展活動，內(nèi)容豐富，內(nèi)涵深刻，是一次非常難得的經(jīng)歷。從中，我深深的體會到，當今時代，尤其在現(xiàn)代企業(yè)，單打獨斗難以成事，抱團攻堅才是王道。在職業(yè)生涯中，個人的成功離不開自身努力和團隊的支持；同樣，一個團隊的輝煌更離不開每個成員的聚力拼搏。奮斗成就夢想，團隊鑄就輝煌！ 相信每個人都有夢想，追夢途中那個永不言敗的“家伙”就是真實的自我。團隊協(xié)作，需要每個人突破心理極限，喚醒心中真我。拓展訓練剛開始，當團隊中多半隊員都認為自己的口號聲已達極限時，教官把團隊中最年長的領導叫過去做俯臥撐，此情此景，我的眼睛濕潤了，隨之帶來響徹山谷的口號才是真實自我的聲音，這才是自己的極限！讓團隊全員眼睜睜看著，因為某一個人的錯誤讓全員和隊長都受重罰時，所激發(fā)出來的那股干勁才叫真正的團隊協(xié)作！值此我深刻反省，自己在平時工作中主觀認為已經(jīng)達到的極限，是否是真正的自我極限？是否存在曾因自己的失誤導致直接上級或團隊接受過處罰？我在思考……
拓展訓練讓我印象最深刻的，是分 組的巧妙和隊長的選拔。巧妙的分組使不同成員形成固定團隊，以此告訴我們，一個團隊需要不同職能、不同風格的隊員，而且必須遵循指揮官（公司）的規(guī)矩指令，而不是自己想怎么建就怎么建。守規(guī)矩是組建團隊的第一要素！選拔隊長采用自愿報名方式，我思考決定當隊長后還沒來的及出列，就已經(jīng)有人站到了教官面前。教官沒有采取競爭方式選取隊長，隊長不是我，我開始有些后悔。后來告訴自己，既然當不了隊長就要當主力，必須相信隊長、服從隊長、協(xié)助隊長，通過自己的努力在這個團隊中發(fā)揮應有的作用，助力團隊取得勝利。其實在現(xiàn)實工作中，我們是否也錯失過類似機會？我們團隊的組建是否符合應有的規(guī)矩？我在思考……
訓練正式開始了。四個小團隊已經(jīng)誕生，接下來教官發(fā)放隊旗，按指定要求在規(guī)定時間內(nèi)確定隊名、隊標、口號并展現(xiàn)隊形，最后亮相展示成果。我們團隊集體討論后，“亮劍隊”產(chǎn)生了，口號是“敢愛、敢恨、敢拼、敢闖！”。當每一位隊員在隊旗上整齊書寫自己名字時，相信都已經(jīng)把自己深深地融入了這個團隊。不同年齡、不同性別、不同區(qū)域的成員，因這個團隊有了共同認可的隊名、口號，更重要的是產(chǎn)生了必勝的信念！在現(xiàn)實工作中，自己的團隊有全員認可的口號嗎？團隊的每一員是否都有必勝的信念？我在思考……
接下來的拓展訓練內(nèi)容及環(huán)節(jié)，讓我的思維不斷碰撞甚至爆炸！盲人摸繩訓練比拼，亮劍隊失敗了，第一次失敗讓全員都感到了震驚。教練公布完成時間是40分鐘時，大家可能都認為太簡單了，但經(jīng)過艱難努力，摘下眼罩后，全員都呆了，一個簡單的正方形，讓一個13人的團隊搗鼓了近一個小時，竟然搞成了不規(guī)則梯形！這個教訓會讓我記住半輩子。我們輸了，輸在了盲目自信上，輸在了步調(diào)不一上，輸在了各行其是上，輸在了……。回到現(xiàn)實工作中，定州公司一直跟進的博物館項目最終以無利潤放棄，從中反思，自己的團隊是否也存在憑“領導批字”而盲目自信了呢？是否做到了真正的思想統(tǒng)一？我在思考……
新風機組合訓練，亮劍隊又失敗了。一個專業(yè)性極強的任務，沒有把合適的人安排到合適的位置上，我認為主要輸在了溝通不暢上。這個訓練讓我深刻認識到，沒有一個有效的溝通機制，團隊任務必敗無疑。只埋頭苦干，不抬頭看路，往往會離目標越來越遠！在現(xiàn)實工作中，我和上級的溝通有效嗎？團隊中的隊員之間協(xié)調(diào)是否及時？分工是否合理？我在思考……
團隊首尾傳遞信息、尋找目標點、“午餐規(guī)矩”等訓練依次展開，其中成敗得失，讓我思緒萬千、感慨萬千。我的團隊是否也存在類似的問題？失敗了知道輸在哪里么？勝利了清楚贏在哪里么？我在思考……
最后一天的團隊分工繪制巨圖訓練告訴我們，只有團隊全員都按照同樣的比例尺繪制，才能夠組成最終合格的畫卷。比例尺就是現(xiàn)實工作中的規(guī)矩（制度）！每一個小團隊就好比分公司、子公司、管理處，參與繪制的人員就好比公司的職能部室，拿在手中的巨圖樣板就是公司發(fā)展的階段性目標。要想達成這個目標，各團隊之間溝通協(xié)調(diào)如何銜接至關重要，每一個環(huán)節(jié)都不能出問題，否則將無法完成任務。我印象中隔壁團隊繪制時數(shù)錯格了，為之付出的代價就是拿刀把自己的畫布親手分割后再組合。在現(xiàn)實工作中，符合制度謀事情是基礎，找準位置干對事才是關鍵!在世紀物業(yè)的宏偉藍圖中，要規(guī)規(guī)矩矩地畫好屬于自己團隊的那一塊畫布！我在行動……
這次拓展訓練讓我感觸頗多，從拓展訓練聯(lián)想到實際工作均受益匪淺。企業(yè)之間市場競爭日益加劇，靠一個人完成所有任務是不可能的。由此，團隊整體的效率就顯得極其重要。我會將拓展訓練所學到的知識應用到具體工作中，將所思所悟帶回到自己的團隊，學以致用，知行合一，切實增進團隊成員間的彼此了解和相互信任，使團隊精神、團隊力量達到最佳狀態(tài)，成為一支堅不可摧的戰(zhàn)斗集體。
每個人都有自己的夢想，每個公司也同樣有其使命。定州城市服務公司肩負著探索城市服務運營新模式的使命。我們將通過合理統(tǒng)籌資源，不斷摸索推進，逐步向服務集成商蛻變，最終形成“定州模式”向全省甚至全國推廣！
為期兩天的拓展訓練活動，讓我積累了很多，也讓我思考了很多，最高興的是一次次喚醒了那個真正的自我。我堅信，通過此次培訓的積累和反思，我會將新的思路和自己的正能量帶給我的團隊，喚醒心中真我風采，鑄就團隊輝煌業(yè)績，助力世紀物業(yè)做大做強！
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